Art De Négocier Avec Le Patron

Dans l 'entreprise, le patron dépend du personnel, mais aussi de la gestion du personnel; les employés dépendent du patron, mais aussi d' aider le patron.

Ainsi, la relation de complémentarité entre le patron et le personnel est forcément vouée à une relation de jeu entre les deux parties.

Parler à son patron, c 'est l' art de bien exploiter ce jeu.

dans certains si nécessaire pour le moment, tu dois, de négociation et de patron alors plus le choix de la méthode de jeu

Comment va le patron et le personnel de l'opposition entre la situation de conversion à une situation gagnant - gagnant "?

patron équivalent d'échange et de conditions de je suis le patron de Hong Kong à David (français) à une société de conseil ingénieur Shanghai

Quelques mois avant sa compagnie vient juste de commencer, le personnel n'est pas assez, et je suis le premier employé il cette nouvelle société, on peut dire que maintenant avec lui la lutte initialement Jiangshan.

- C'est comme de la culture chinoise je, après prise en compte peut longtemps à Shanghai, a décidé de faire de la littérature.

En France, j'ai appris le chinois pendant plus d'un an, alors j'ai besoin de chinois pratique orale avec moi tous les jours.

Mais je suis le patron exotique de développement, actuellement l'équivalent de "pauvre", à l'exception de la location, les frais, les charges pour le cours de chinois n'est pas que je supporte ses propres.

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Comme le patron lui - même est un amateur de chinois et qu 'il apprend le chinois, il le comprend très bien.

Après avoir négocié les conditions, nous sommes finalement parvenus à un accord, à savoir que j 'avais plus d' heures de travail par jour pour rembourser les frais de scolarité payés par la société.

Aujourd 'hui, j' ai tous les jours un professeur de chinois qui vient me parler et m 'enseigner les mots, mais le prix à payer est de travailler près de 15 heures par jour.

En raison de la société dans la création initiale, est en effet une période extraordinaire, également besoin de personnel de haute intensité, de sorte que la contribution à la société est très important pour moi.

Comme ça, je parle de ton temps à réaliser les conditions d'échange de négocier avec le patron.

patron, je ne veux pas te ambiguë et comment

"montagne" parler Jason une société d'exploitation de réseau assistant de fonctionnement avec le patron de parler de conditions.

Pas le bon moment, la situation n'est pas d'humeur, le patron est pratiquement pas.

Chaque fois que je demande rien à dire à votre patron, c'est très bien choisi le moment, parfois même crée sa propre chance.

Une fois, j'ai et gestionnaire d'aller et de clients à répondre, le même jour, en raison de certaines circonstances imprévues, nous avons offert au client d'acheter un truc temporaire, puis il produit un petit somme des dépenses supplémentaires.

J'ai d'abord active sur le tapis le coût, et d'acheter quelque chose de bien, de communication et de clients a été très bien, directeur maintenant est très satisfaisant.

Sur le chemin du retour, le Directeur a ajouté, à juste titre, la phrase suivante: « retourne chercher le remboursement du Trésor ».

Alors, j 'ai profité de la chaleur du fer pour évoquer le fait que j' ai invité quelqu 'un à manger quand je suis sorti tout seul pour travailler.

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Mon patron américain typique gagne les huit meilleures impressions de son supérieur.